Сериозни съкращения в администрацията, премахване на автоматичния скок на възнагражденията и край на осигурителните привилегии за служителите на МВР. Това са част от радикалните препоръки за Бюджет 2026, отправени от Фискалния съвет.

Причината за драстичните мерки е рекордната дупка в държавната хазна, която отчита най-високия дефицит за последните 15 години.

В анализа се акцентира върху необходимостта от запазване на настоящия данъчен модел, както и върху мерки за овладяване на автоматичното нарастване на разходите за заплати, пенсии и администрация.

Според съвета приходната част на бюджета се движи с добри темпове, а основните дисбаланси са концентрирани в разходната политика.

В препоръките се настоява за ограничаване на автоматичните механизми за нарастване на заплати и пенсии, заложени в секторни закони, включително в системата на МВР.

Според анализа подобни увеличения стимулират потреблението и имат проинфлационен ефект.

Предлага се и уеднаквяване на осигурителния модел за всички заети лица, като държавните служители и работещите в силовите структури да бъдат поставени при същите условия като останалите работници. Препоръчва се и преглед на категориите за ранно пенсиониране.

Сред структурните мерки е заложена оптимизация на държавната администрация чрез преструктуриране, намаляване на дублиращи се функции и възможно редуциране на броя на министерствата. Съветът предлага и цялостен преглед на публичните разходи по методиката на Министерството на финансите.

В документа се съдържа и препоръка служители в администрацията, достигнали пенсионна възраст, да бъдат освобождавани в краткосрочен план, както и да се закриват незаети щатни бройки с цел ограничаване на разходите за персонал.

Фискалният съвет подчертава, че тези краткосрочни мерки трябва да бъдат последвани от по-дълбоки структурни реформи, насочени към устойчиво оптимизиране на публичните финанси.

Източник: БНТ